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齐家兴业,山水同程——2026金冠贵州亲子游回顾

2026年07月23日

做企业的人,都懂一种矛盾。


事业越做越大,陪伴家人的时间却越来越少。“等忙完这阵就好好陪陪家人”的承诺,往往一拖就是半年。


齐家与兴业之间,到底如何找到平衡?


金冠俱乐部已经给出了答案。作为亿级企业家人脉圈子,金冠俱乐部的底色从不只有商业,修身、齐家、兴业,三者从来一体。


7月14日-19日,金冠俱乐部兄弟携家人齐聚贵州,展开了为期六天的“欢乐黔行·亲子撒欢记”贵州亲子游。


兄弟们走进黔山黔水,放下繁务,把身心交还给家人;在同行相伴中坦诚相交,让生意场上的同频延续到生活里;也让“做一辈子的兄弟”的约定,悄然传递给下一代。




01

放下工作,才看得见孩子的眼睛


活动的第一天,老高说了一段话:这6天不工作、不谈生意、不鸡娃,真正放下琐碎,沉浸式陪伴家人。


在他看来,做企业应该越做越自由,而不是越做越被奴役。这句话放在这里,忽然有了另一种分量——事业上的自由,最终是要换回生活里的主动权。


平日里大家管着少则几十、多则上千人的团队,习惯了日程排满、电话不断。但在贵州的山水间,身份切换得比想象中自然,每个人都只是一个普通的父亲或母亲。


大小井的碧绿江面上,小船悠悠穿行,山风拂面,没有人看手机;黄果树瀑布的水雾里,孩子们仰着脑袋数彩虹,大人们举着手机拍孩子。

溶洞桨板溯溪时,孩子们划着各自的桨板,起初有家长放心不下,紧跟在旁,可当看到孩子独立划出溶洞、笑得比水花还灿烂时,所有的担忧都化作了岸边的掌声。

在布依古寨,孩子们一起打糍粑、做扎染,染布时天马行空,每幅作品都独一无二。天龙屯堡手绘傩戏面具时,他们安安静静画了一个多小时,那份专注让旁边的家长都有些意外。

孩子们还共同走进天眼核心区,感受“大国重器”的磅礴,种下家国情怀与科学探索的种子;体验科研人员日常用餐,感悟深耕与坚守的意义,亲手搭建天眼模型,锻炼动手能力与逻辑思维。

一位兄弟后来说,这几年陪孩子出门的次数屈指可数,这次6天里说的话,比过去半年加起来都多。不需要刻意找话题,而是置身于那样的山水里,话自然就多了。有时候,山川是最好的游乐场,也是最生动的课堂。




02

家的底盘稳了,事业才能走得更远


这次行程还有一个特别环节——家长专属的“甩娃时刻”。


孩子们在天文馆探索星河、亲手搭建天眼模型的时候,家长们围坐在一起,畅聊夫妻关系经营、孩子青春期教育、事业家庭平衡,以及创业过程中无法对外人道的艰辛。


关于夫妻关系经营,老高说——


1、家庭矛盾的本质是什么?是每个人对同一件事有不同的认知——没有绝对的对错,只是角度不同。


2、不要试图改变对方。越想按自己的标准改造对方,就越陷进互相否定的死循环。


3、家庭幸福的核心就两条:第一,改变自己对世界的认知,放下执念去理解对方;第二,常怀感恩之心,双向付出。


4、婚姻有四重价值:社会价值、生理价值、心理价值、精神价值。只靠前两层的婚姻注定走不远,必须升华到心理共鸣和精神同频。

关于孩子青春期教育,老高说——


1、教育的终极目标是让孩子拥有获得幸福的能力,不是把孩子培养成世俗定义的成功人士。


2、企业主有家庭资产托底,孩子的成长路径本就更为从容。因此,教育上不必亦步亦趋、对标“毕业谋高薪”的常规目标,而是将目光放远,引导他们多多尝试,开拓眼界。


3、企业主子女的五大教育方向:善良、独立思考、爱学习、乐观快乐、好身体。


4、未来社会最稀缺的是天真,而不是过度成熟的聪明;让孩子尽量长时间保持天真属性,比催熟更重要。


5、家长不要在孩子面前传递匮乏感,别说不上班就没饭吃,这种话会破坏孩子的安全感与对家庭的信任。

关于事业与家庭的平衡,老高说——


1、做企业应该越做越自由,而不是越做越被奴役。


2、把工作时间压到30%以下后,企业反而更好了。省下来的时间用来思考、陪伴、体验生活——这些才是战略灵感的来源。


3、财富的边际效应随积累递减。长期无意义的高强度投入,既换不来幸福感,也换不来企业效率。


4、老板的核心职责是战略思考,不是陷入日常。老板应该比员工早下班,这本身就是一种榜样。


5、家庭是创业者的充电站。周末陪家人是给下周高强度工作充电——长期只放电不充电,谁都扛不住。

这些烦恼平时在办公室里没人聊,回了家也未必能跟家人说清楚。但在这里,大家都是“过来人”,一说就懂。


这大概就是金冠亲子游最特别的地方,它不是简单的家庭旅行,而是一次让事业与家庭同时被看见、被关照的机会。


(业务层面的分享,因涉及企业内部机密,不便在此公开。想了解更多交流机会,文末扫码咨询。)




03

把兄弟情义,种进下一代的心里


金冠俱乐部最珍视的,是“做一辈子的兄弟”这份情义。而这次亲子游让人看到,这份情义正在悄悄传递给下一代。


孩子们远比大人想象中更快地熟络起来。开营第一天,十几个孩子自己组队、起队名、喊口号——巅峰队、红星闪闪队、皇家贵族队,队长全是小朋友。

后来的几天里,他们交换零食、分享秘密、相约明天还要坐同一辆车。晚宴上登台表演,街舞、竖笛、古诗走秀,台下掌声不断,骄傲和自信写在每张小脸上。


这种场景在生意场上很难见到。平日里兄弟们见面聊的是行业趋势、企业经营,很少有机会看到彼此生活中最真实的一面。


而当孩子们在台上表演、在篝火旁牵手跳舞,大人们之间的关系也在悄然变化。多了几分松弛,少了几分客套,更像一家人。


在金冠俱乐部,“做一辈子的兄弟”不只是大人之间的事,孩子们也可以成为一辈子的玩伴。正如老高说的,金冠要做百年传承,让子子孙孙都因这里而有依靠。


结语


贵州之行告一段落。山水有尽,情义绵长。


金冠俱乐部走到今天,始终相信一件事:生意是长跑,家人是底气,同行是力量。金冠兄弟们不止能在商海里并肩作战,也能坐在一起看孩子奔跑、听山水回响。


齐家与兴业,从不是非此即彼的选择题,而是互为底气的两面。期待下一次,再相聚。


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