“企业的增长瓶颈,往往就是创始人的认知瓶颈。”—— 小马宋
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当流量红利的潮水退去,留在沙滩上的电商老板们,都在面临同一场考验:旧模式跑不通,新路径找不到,人才留不住,增长没方向。8月,老高电商圈子用三场实战活动,精准响应这些痛点。
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8月13日,老高电商圈子“亿级卖家成长营”杭州站聚焦“电商人才建设”,在老高电商管理学院院长湛广老师的带领下,深入剖析行业痛点,围绕“如何破解人才困局,构建可持续增长引擎”展开了深度探讨与实战共创,为电商企业老板们提供了极具价值的破局思路与实战经验。
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2025年8月2日-9日,金冠俱乐部为旗下亿级电商企业老板们举办了一场主题为“解锁南疆秘境,亲子奇幻之旅”的八天七晚亲子游活动。
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“企业的增长瓶颈,往往就是创始人的认知瓶颈。”—— 小马宋
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“你之所以被卷,还是因为你站得太低。站到山顶,脚下都是风景。” ——猫人集团董事长 游林
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当企业发展到一定阶段,身边人默认你是“强者”,可转型的迷茫、战略的卡壳、招人留人的死循环…这些硬骨头,嚼碎了往往只能自己咽。想找人聊聊?要么顾虑重重,怕露怯;要么场合不对,话到嘴边又成了场面话。
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